Job- og uddannelseskonsulent med socialfaglig baggrund til Unge Job og Uddannelse, Jobcenter Aarhus

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Om jobbet:
Ved Jobcenter Aarhus, Unge Job og Uddannelse/Visitation, Kalkværksvej 40, 8000 Aarhus C er en fast stilling på 37 timer som Job- og uddannelseskonsulent med socialfaglig baggrund ledig fra 1. august 2023 eller snarest derefter.

Visitationen er indgangen for alle ikke-forsikrede ny-ledige under 30 år i Aarhus. Som medarbejder i Visitationen bliver du sammen med dine kolleger ansvarlig for at sikre en kvalificeret visitation ved borgernes første møde med Jobcenter Aarhus. Vi bestræber os på at skabe gode første møder med borgerne, hvor vi samarbejder med borgerne om at sende dem sikkert videre på deres vej i Aarhus Kommune. Det foregår ved en visitationssamtale med borgeren. En visitationssamtale er én enkelt samtale med borgeren, hvor opgaverne blandt andet er at

vurdere borgerens rådighed og arbejdstagerstatus
vurdere borgerens uddannelses- og beskæftigelsespotentiale
forestå de første elementer af en visitation i forhold til unge under 30 år med bl.a. målgruppeindplacering, give uddannelsespålæg til unge uden kompetencegivende uddannelse og vejlede om uddannelses- og arbejdsmarkedsforhold
henvise til første tilbud for under 30-årige
udføre de nødvendige myndigheds- og administrative opgaver i sagsbehandlingen.

Foruden at afholde visitationssamtaler med borgere, betjener vi også vores fælles indgang i huset og hjælper her med at løse diverse administrative opgaver.

Din profil:
Til at kunne varetage visitationsopgaven søger vi en medarbejder, der

er uddannet socialrådgiver/socialformidler
har erfaring med visitationsopgaver
har kendskab til relevant lovgivning og kan agere ud fra dem
har kendskab til ungdomsuddannelser og arbejdsmarkedsforhold
er fortrolig med myndighedsrollen
har gode kommunikations- og formidlingsevner
har erfaring i brug af blandt andet Fasit og har flair for IT.

Udover dette lægger vi vægt på, at du har gode samarbejdsevner, og at du har lyst og evner til løbende at udvikle og lære af de fejl, vi laver, samt bidrage til den fælles opgaveløsning. Da dagligdagen er præget af et højt aktivitetsniveau og ikke mindst en til tider uforudsigelig hverdag, kræver stillingen, at du er omstillingsparat, har en fleksibel indstilling til jobbet og kan håndtere at arbejde med komplekse problemstillinger – alt sammen med den unge i fokus.

Derfor skal du vælge os:
Hos os får du:

en aktiv arbejdsplads med engagerede kolleger
et job med daglige udfordringer, højt arbejdstempo og uforudsigelighed
kollegial sparring i et fagligt stærkt og engageret arbejdsmiljø
fokus på god borgerservice

Vi arbejder for en åben dialogkultur og med en tillidsdagsorden – både til hinanden, samarbejdspartnere og ikke mindst de unge – med afsæt i koblingskompetencer og kuvertmodellen Aarhus kommune - koblingskompetence og kuvertmodel - YouTube

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst og lokale aftaler med DS/HK. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.

Du har tjenestested i Ungecenter Kalkværksvej, Center 1 og forankres i Visitationen. Ved ændringer i opgavesammensætning i centeret, skal du være parat til at løse opgaver andre steder i centeret, idet vi arbejder med fleksibilitet i opgaveløsningen, og vi arbejder alle med de unge, der er tættest på job eller uddannelse.

Ugentligt timetal: Fuldtid

Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til Helle Medegaard på telefon +4581615795.

Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.

Ansøgningsfrist:  11-06-2023

Vi forventer, at samtaler afholdes i uge 24.

Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

Leder- og medarbejderroller
I vedlagte link finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/

De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement