Tranbjerg Hus 2 søger vikar

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Ansættelsen er som vikar fra d.01.06 til d.31.12 2023 med 27 faste timer.

Vagterne er både dag og aften, samt weekender.

Dagvagter ligger i tidsrummet 07.00-15.00

Aftenvagter ligger i tidsrummet 14.45-23.15

Hus 2 søger vikar, som er rolige og varme i deres udstråling. Du skal turde tage ansvar, arbejde struktureret og være omstillingsparat i hverdages gøremål. Vi søger vikarer, der ”smiler med øjnene” og som brænder for arbejdet med det sårbare liv. En vikar som møder borgeren med nysgerrighed samt respekt og som vil være en del af det gode personalefællesskab i huset.

Hus 2 er et botilbud for unge voksne udviklingshæmmede efter §108.

Hus 2 har 6 pladser. Målgruppen er borgere i alderen 23-37 år med en udviklingsalder fra 3 måneder til 4 år, der alle har behov for massiv støtte. Grundet målgruppens fysiske handicap er plejeopgaver i form af hjælp til hygiejne og forflytninger, en stor del af kerneopgaven.

Vores tilgang er inspireret af elementer fra KRAP, Skærmning/containing, snoezel og sansestimuli. Vi arbejder dertil ud fra en struktureret pædagogik, hvor genkendelighed og forudsigelighed er nøgleord.

Vi ønsker at understøtte to fundamentale behov i ethvert menneskes liv; støtte til at klare hverdagen på egne præmisser og frihed til at leve et liv på egne betingelser. Formålet er at udvikle og vedligeholde borgernes evne til at fungere optimalt i hverdagen samt at kompensere for den nedsatte funktionsevne.


Vi søger en kollega der:

  • Du er nærværende og omsorgsfuld i dit arbejde med den enkelte borger.
  • Du er tydelig i din udstråling og handling.
  • Har vilje, mod, overblik og intuition
  • Du har begge ben plantet solidt på jorden, og kan holde hovedet koldt i pressede situationer.
  • Du kender dine grænser og er tydelig omkring dem.
  • Du tager ansvar og medvirker til et godt arbejdsmiljø.
  • Du er loyal mod fælles beslutninger.
  • Du har kørekort B


Derfor skal du vælge os:  

  • Du får en arbejdsplads med strukturerede rammer for borgere og ansatte
  • Du får imødekommende, humoristiske, engagerede og reflekterende kollegaer
  • Du får en personalegruppe, hvor vi værner om hinanden og det gode arbejdsmiljø.
  • Du får et spændende arbejde med masser af udfordringer. 
  • Fordi din indsats er med til at gøre en forskel
  • Fordi du får ordnede løn og ansættelsesforhold


Løn og ansættelsesvilkår
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation.

Yderligere oplysninger kan fås ved henvendelse til: afdelingsleder Marianne Bomholt på telefon 2117 9892 eller på bommar@aarhus.dk

 

Om os

Bocenter Tranbjerg hører under Center for bosteder til Voksne, som er en del af Voksne, Job og Handicap i Magistratsafdelingen for Sociale Forhold og Beskæftigelse (MSB) i Aarhus Kommune.

I Center for bosteder til voksne har vi den fælles kerneopgave, Voksne, Job og Handicaps Vision og Borgerens MSB som det fælles afsæt for udviklingen af vores tilbud.

Vi arbejder ud fra Aarhus Kommunes grundlæggende værdier om Troværdighed, Respekt, Engagement og sammenhæng med udgangspunkt i en anerkendende, dialogbaseret og værdsættende tilgang.

Det lovgivningsmæssige udgangspunkt er Lov om Social Service.


Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

 
Leder- og medarbejderroller
I vedlagte link finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/

De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement
 
 

31-05-2023

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Aarhus Kommune

-Virksomheden tilbyder:

-Arbejdsgiver:

Aarhus Kommune, Trankærgårdsvej 108, 8310 Tranbjerg J

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 31-05-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://aarhus.career.emply.com/ad/tranbjerg-hus-2-soger-vikar/buocqh/da

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5836215

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet