Aarhus Kommune: Pædagog til Skansen – Ungecenter Skanderborgvej

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Har du lyst til at blive en del af et fagligt stærkt team, hvor kerneopgaven er at støtte udsatte unge til en positiv udvikling i en døgnramme?

Om jobbet:
Vi søger en pædagog til vores døgntilbud til unge, som har behov for struktur i et omsorgsfuldt, nærværende og hjemligt miljø.

 

Er det noget for dig, så se her!

Skansen er en døgnafdeling fordelt på 3 matrikler- der er plads til 16 unge i alderen 15-22 år. Derudover har vi 12 unge i egen bolig i en efterværns indsats.

For de unge der bor på Skansen er omdrejningspunktet personlig udvikling, bo-træning og socialtræning med særlig fokus på, at den unge skal kunne magte et mere selvstændigt liv. 

Den enkelte unges anbringelse er forankret i en individuel indsats, der understøtter Borgerens plan. Dette sker tillige via træning af sociale kompetencer i fællesskabet på Skansen. 


Indsatsen omfatter:

  • Træning og udvikling af almene færdigheder såsom madlavning, rengøring, administrering af egen økonomi, at indgå relevant i det omgivende samfund m.m.
  • Støtte til fastholdelse af uddannelses- og/eller beskæftigelsestilbud.
  • Udvikling af mestringsstrategier; herunder selvindsigt, i forhold til den unges emotionelle liv.
  • Socialtræning i relevante fællesskaber.
  • Fokus på at gøre den unge selvstændig og selvhjulpen i et omfang, der gør dem i stand til at mestre voksenlivet og rykke mod det almene.

Dine opgaver bliver:

  • At bo-træne og arbejde med individuelt tilrettelagte indsatser med de unge - både individuelt og i grupper.
  • Indgå i et konstruktivt og udviklende samarbejde med dine kolleger, dit team, Ungecentret samt eksterne samarbejdspartnere.
  • Understøtte og styrke de unges forudsætninger for at håndtere egne udfordringer i tilværelsen.  
  • Arbejde konstruktivt med manglende motivation og være kreativ i opgaveløsningen.
  • Indtage en koordinerende funktion omkring og sammen med den unge.
  • Dokumentere den pædagogiske indsats og sikre at det er i overensstemmelse med Borgerens plan.
  • At sikre at den unges trivsel i hverdagen understøttes via omsorg og opmærksomhed. 
  • Medansvarlig for at bidrage til et velfungerende hus.

 

Din profil:
Vi vægter, at du på det faglige plan:

  • Er uddannet pædagog eller har anden relevant socialfaglig baggrund.
  • Er passioneret i arbejdet med udsatte unge, hvor opgaven er kompleks og kræver stærke relationelle kompetencer.
  • Kan sætte rammer for og fastholde de planlagte indsatser. Herunder rusmiddelses-behandling, psykiatriske behandlingsforløb m.m. 
  • Kan understøtte den unges selvstændighed og fagligt håndterer udfordringer. 
  • Kan arbejde selvstændigt med de unge, tør tage ansvar og træffe beslutninger samt at du er mulighedsorienteret og tydelig i din kommunikation ift. de unge.
  • Formår at understøtte de unges selvbestemmelse i et samarbejde med de unge, baseret på respekt, autoritet og omsorg, så det er den unges motivation, der er den stærkeste drivkraft i indsatsen.
  • Har erfaring med en bevidst, struktureret og målfokuseret pædagogisk praksis, som du er i stand til at udvikle, formidle og reflektere over i samarbejde med dine kolleger og din leder.
  • Evner en løbende udvikling af dit pædagogiske håndværk - herunder at du kan tilegne dig de kompetencer, den konkrete opgave fordrer, samt omsætte dem i din praksis. 
  • Har praksiserfaring fra arbejdet med udsatte og psykisk sårbare unge. 
     

Vi forventer herudover, at du:

  • Har kørekort til kategori B.
  • Har gode skriftlige kompetencer, så du er i stand til at beskrive din pædagogiske praksis samt dine refleksioner i forhold til fremadrettede metodevalg og tiltag omkring de unge.
  • Har betydelige samarbejdsevner og kan omsætte dem til en inkluderende praksis, både i forhold til de unge, de unges familie/netværk, kolleger og relevante samarbejdspartnere.
  • Har lyst til at arbejde i en alternativ døgnramme, hvor du er tilgængelig når de unge har brug for det.
  • Har en livssituation, som er forenelig med høj fleksibilitet i tilrettelæggelsen af indsatser, deltagelse i ture samt dét at være tilgængelig døgnet rundt ved behov.
  • Har et let sind og en positiv indstilling, som afspejler sig i din opgaveløsning, også i perioder, hvor arbejdsfordelingen- og mængden kan opleves ulige.
  • Er initiativrig og evner at føre dine gode idéer ud i livet.
  • Særlige pædagogiske interessefelter indenfor fysisk aktivitet, kreativitet mv. til brug i det fælles tredje, vil blive vægtet.

 

Derfor skal du vælge os:

Vi tilbyder:

  • Et åbent, tillidsbaseret og udviklende fagligt fællesskab med løbende supervision og en stærk kultur for at yde kollegial sparring. 
  • Et kollegialt fællesskab, som er karakteriseret ved en høj grad af solidaritet og faglig integritet ift. opgaveløsningen.
  • En arbejdsplads med højt til loftet og rig mulighed for at tage initiativ og få medindflydelse.
  • Vi arbejder ud fra en mentaliserende tilgang. Desuden benyttes redskaber fra Den Motiverende Samtale i arbejdet med de unge.

 

Løn og ansættelsesvilkår:
Løn og ansættelsesvilkår vil være i henhold til gældende overenskomst. Endelig lønfastsættelse sker efter forhandling med den forhandlingsberettigede faglige organisation på baggrund af kvalifikationer.
 

Der er indgået en lokal arbejdstidsaftale, hvor man honoreres ift. fleksibilitet, ture m.m.  
 

Ugentligt timetal: 37

Stillingen er til enhver tid betinget af en tilfredsstillende offentlig straffeattest.
Stillingen er til enhver tid betinget af en anmærkningsfri børneattest.


Hvis du vil vide mere:
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til afdelingsleder, Dorthe Bruhn-Jensen på tlf.: 30620943


Ansøgning
Klik på ”Ansøg” nedenfor for at udfylde og sende din ansøgning. Alle felter med * skal udfyldes. Først når du har modtaget en kvittering pr. e-mail, har vi modtaget din ansøgning.
Kopi af eksamensbevis skal vedlægges.

Ansøgningsfrist: d. 15. sept. 2023

Vi forventer, at samtalerne finder sted d. 21.9. 2023 


Om os
Skansen er en del af Ungecentret Skanderborgvej, som har 14 afdelinger og ca. 280 medarbejdere, der brænder for at gøre en forskel for udsatte unge i alderen 15-23 år. Vores hovedmatrikel ligger i Viby J, men vi har afdelinger flere steder i Aarhus, herunder Skansen, som er beliggende i Aarhus C. 
 

 
  
Om Aarhus Kommune
Aarhus Kommune er Jyllands største arbejdsplads. 28.000 professionelle og passionerede kollegaer arbejder hver dag for, at vi er en god by for alle. Som ansat i Aarhus Kommune gør du visioner til virkelighed og skaber udvikling, fællesskab og trivsel. Her er der respekt for faglighed, plads til mangfoldighed og mulighed for udfoldelse. Vi har ambitioner for byen – og for dig. Kom og vær med!

 
Leder- og medarbejderroller
I vedlagte link finder du de fælles Leder- og medarbejderroller i Aarhus Kommune:
https://aarhus.dk/job/den-attraktive-arbejdsplads/

De fælles leder- og medarbejderroller giver et blik på de forventninger, der stilles til dig, når du som leder eller medarbejder i Aarhus Kommune skal løse den fælles kerneopgave. Ved at synliggøre de forventninger, der stilles – om du er leder eller medarbejder – håber vi på, at vi sammen kan fastholde et godt arbejdsmiljø, en attraktiv arbejdsplads og en kultur med troværdighed, respekt og engagement
 
 

15-09-2023

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Aarhus Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Aarhus Kommune, Strandvejen, 36, 8000 Aarhus C

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 15-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://aarhus.career.emply.com/ad/paedagog-til-skansen-ungecenter-skanderborgvej/pcb1o3/da

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5896513

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet